1. Construir junto a los alumnos los conocimientos más relevantes, tanto teóricos como prácticos, relativos al estudio del comportamiento humano en el trabajo, así como las aportaciones fundamentales de la Psicología aplicada al campo de las relaciones laborales.
2. Guiar al estudiante a que adopte un papel activo en la asimilación de los contenidos, promoviendo la reflexión y el pensamiento crítico a través del análisis y la construcción de su propio aprendizaje, además de establecer las competencias necesarias en esta rama de la psicología.
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